“十四五”期间，电气与电子工程学院紧扣高质量发展主题，以党建为引领，以学科建设为龙头，以人才培养为核心，在师资队伍、教学科研、社会服务等方面取得系列突破，为区域经济发展与国家战略需求提供了支撑。五年来，获得控制科学与工程一级学科博士授予点，建成1门国家级一流课程，引育国家级高端人才1人，柔性引进国家级高端人才5人，2个专业入选国家级一流本科专业建设点，毕业生整体就业率稳定在93%以上，电气专业毕业生每年的国家电网录取率在40%左右。

一、党业融合，红色引擎赋能高质量发展

学院党委围绕立德树人根本任务，坚持为党育人、为国育才，落实“抓好党建是最大政绩”理念，压实主责主业，系统打造了以红色基因为根脉、工匠精神为内核、电气专业为特色的党建品牌“电动先锋·工匠红”、学生工作品牌“电亮初心·红小匠”，开展了过政治生日、主题观影、新教师入职宣誓、老教师荣退仪式等一系列主题党日活动。

朝气蓬勃的全院教师

结合区域经济发展，创新设置了控制科学与具身智能党支部，成立了智控领航、电动薪火、红小匠等7支先锋队，推动党员骨干在教学科研等工作中发挥引领带动作用，涌现出了全省党建工作样板支部，吉林省优秀教师、拔尖创新人才、师德标兵、教学名师，长春市高校文明杯优秀学生管理集体等一大批先进典型，实现了党建与业务的深度互融，形成了党政同心、共谋发展的生动局面。

先锋队授旗仪式现场

二、引育并举，人才梯队激活创新动能

学院坚持以“高端引领、梯队支撑”为核心，通过职称晋升激励、优质人才引育、青年教师赋能三大举措，推动师资队伍质效双升。职称晋升上，有22名教师获评高级职称，其中8人获评正高级职称、14人获评副高级职称，骨干队伍规模扩大，学科引领力显著增强；在人才引育上，实现了分层突破，引育国家级高端人才1人，柔性引进国家级高端人才5人，同步培育省部级人才称号获得者23人次，构建了“国家级－省部级”多层级高端矩阵。

控制科学与具身智能学术创新团队

学院聚焦青年储备，引进21名青年博士教师，优化年龄与学历结构；在青年教师培养上，搭建了国际与国内高端交流平台，4人赴南洋理工大学等海外名校访学，5人赴清华大学等国内顶尖高校交流，全面拓宽学术视野。五年来，学院已形成“高端引领、骨干支撑、青年成长”的完整师资体系，教师队伍在年龄、职称、学缘结构上日趋合理，为学科发展与立德树人注入核心动能。

学院积极承办各类学术会议

三、深耕教学，产教融合锻造卓越匠心

学院秉持“校企发展共同体”核心理念，以“培养学生工程实践能力和创新精神”为主线，深化“专业与产业、理论与实践”双向融合，构建起“一主线两融合三平台四递进”的卓越工程人才培养体系，形成特色鲜明的育人格局。专业建设取得标志性突破，形成了“国家级+省级”双轮驱动的一流专业集群。自动化、电气工程及其自动化2个专业入选国家级一流本科专业建设点，自动化、电气工程及其自动化和测控技术与仪器三大核心专业顺利通过吉林省特色高水平专业验收，其中自动化专业获批省级卓越工程师教育培养计划2.0专业。工程教育认证全面推进，电气工程及其自动化专业已进入等待专家组现场考查的关键阶段，自动化专业已完成认证专家组现场考查。

自动化专业工程教育认证专家见面会

学院建成国家级一流课程1门、省级课程思政示范课1门，自动化专业教研室获批省级首批试点虚拟教研室，学院教师获省级教学成果一等奖、中国自动化学会教学成果二等奖等奖励10余项。依托大陆电子、一汽集团等24家校企实践基地，推动“专业与产业、理论与实践”深度融合，打造的汽车产业智能装备制造定制班、首批新工科机器人工程专业等改革举措成为产教融合典范。

具身智能定制班揭牌成立

四、攀峰攻坚，科研突破服务战略需求

学院现有控制科学与工程与电气工程2个一级学科。控制科学与工程为一级学科博士授予点，省一流学科，第四、五轮学科评估获评C等级；并联合长春理工大学、吉林工程技术师范学院及长春建筑学院获批省一流学科联合创新平台。电气工程学科为省特色高水平学科，顺利通过学位授予点周期性合格评估。学院以控制科学与工程一级学科博士点、电气工程一级学科硕士点为支撑，两大主干学科协同发力，产学研用一体化融合迈上新台阶。

教师指导睿抗机器人开发者大赛

围绕国家和吉林省电力、汽车制造、轨道交通、新能源等战略需求和产业发展领域提供“工大方案”，在智能机械与机器人控制、康复机器人设计与开发、复杂系统可靠性与安全性等领域持续勇攀高峰。近年来，获吉林省科学技术奖二等奖10项，三等奖4项，承担国家级、省部级及企事业横向课题320项，其中，国家自然科学基金10项，一汽重大专项、国家电网揭榜挂帅、市科技局重大项目10余项，发表高水平论文400余篇，授权发明专利100余件。

学生在全国大赛中屡获佳绩

五、桃李担当，英才辈出赋能区域发展

学院强化学生工程实践与创新能力培养，近五年，学生在各类创新创业和科技竞赛中斩获省级以上奖励360余项，其中国家级奖项102项，包括一等奖12项、二等奖32项。毕业生整体就业率稳定在93%以上，电气专业毕业生每年的国家电网录取率在40%左右。毕业生以“工程实践硬、创新意识强、责任担当实”的鲜明特质赢得用人单位广泛赞誉，涌现出一批投身装备制造、能源电力等领域的骨干人才。通过“校企发展共同体”模式，为吉林省产业布局输送大批高素质应用型人才，涌现出国家杰青、全国劳动模范、全国五一劳动奖章获得者等优秀校友，彰显育人实效。

孙健校友回校开展学术交流

征程万里风正劲，重任千钧再启航。面向“十五五”，电气与电子工程学院将持续聚焦国家“双碳”目标与新能源革命，以更高标准培育时代新人，以更高质量服务区域发展，为强国建设贡献工大电气力量！

供稿单位：电气与电子工程学院 初审：徐建伟 复审：张亮亮 终审：王亚坤